התקבלת!

מערכת JOB360 מעניקה כלים למציאת עבודה בתהליך אישי וממוקד בכל זמן ומכל מקום.

התקבלת לעבודה

מהי JOB360?

Job360 היא פלטפורמה אינטרנטית שמאפשרת תרגול אישי וממוקד של סיטואציות מעולם העבודה כדי לשפר את המסוגלות התעסוקתית ולהעלות את הסיכוי להצליח בראיונות עבודה.

מעגל למידה - למידה, משוב, התנסות, התקדמות
מעגל למידה - למידה, משוב, התנסות, התקדמות

מודל הלמידה שלנו

התהליך שלנו מתבסס על גישת הלמידה הפעילה: למידה, על פי הגישה הזאת, היא תהליך שבו ידע נוצר מתוך התנסות. ככל שהמשימות בתהליך הלימוד הן קרובות וקשורות לעולם האמיתי – במקרה שלנו, לתפקיד המבוקש או למקום העבודה המבוקש – כך ללומדים יש מוטיבציה גדולה יותר והבנה טובה יותר של הקשר בין הפעילות הלימודית והביצוע המעשי.

על בסיס המודל הזה, תהליך האימון שלנו כולל ארבעה שלבים:
1. למידה     2. התנסות     3. משוב     4. התקדמות

אנחנו רואים את התהליך כמעגל, כלומר: הלומדים חוזרים לשלב הראשון ומתנסים שוב, עם הידע שכבר צברו.
כך נוצרות העמקה, התקדמות והרחבת הידע – שמהן נובעת תחושת ביטחון ומסוגלות תעסוקתית.

תהליך האימון שלנו

01

למידה

היכרות עם התפקיד, תכולתו ודרישותיו, אופי העבודה, תרבות הארגון

02

אימון

התנסות בסימולציות המדמות ראיון קבלה או סיטואציות מהעבודה

03

חקר

התבוננות בסימולציה המצולמת, רפלקציה עצמית, קבלת משוב חיצוני מפורט

04

התקדמות

יישום מסקנות שלב החקר בסימולציות שונות נוספות

מה חשוב לנו?

מה חשוב לנו?

העלאת שיעור המשולבים
בתעסוקה מגוונת

העלאת המסוגלות התעסוקתית
של דורשי עבודה

שיפור מיומנויות תעסוקה רכות
בקרב דורשי עבודה

סרטון הדרכה

המערכת שלנו מאפשרת לכם להתאמן ולשפר את מיומנויות התעסוקה שלכם.

כדי שתהליך האימון יצליח, תתנסו בצורה מהירה וממוקדת ותגיעו מוכנים יותר לראיון עבודה.

המחקר שלנו מוכיח שכל אימון נוסף משפר בצורה משמעותית את המסוגלות האישית.

אז קדימה להתחיל!

בלוג ומאמרים

השותפים שלנו

בין לקוחותינו